心臟外科 吳詠斯醫師: 英國、德國、美國心臟外科醫師工作薪水比一比 WFU

2023年7月22日 星期六

英國、德國、美國心臟外科醫師工作薪水比一比

本週英國NHS迎來 主治醫師 大罷工!
🙏🙏🙏🙏
醫療體系內,
不是只有住院醫師和護理人員…等罷工了

😓
為什麼呢?
現在的通膨後的薪水,實在是太不像樣啦!

以下是把參訪過的英德醫院醫師們薪水,
還有工作狀況攤開來比較!

先從英國講起,
不論是網站搜尋 或 問認識的英國心外醫師,
他們年薪是每年8~12萬英鎊(x40= NTD).
大約只有10%的可以達到12萬英磅的水準。
NHS給的是固定薪水制,不受業績影響。

工作量的話,
一個月約4~6次門診,
一週兩天刀日,一天兩台開心手術。
值班一個月3~4天,
術後若有狀況,還是得自己加班來處理。

品質方面,在2016年之前,
醫院網站會公告各醫師的平均手術死亡率,
造成很多醫師被醫糾新聞抓出來公審,
或是執照被吊銷……😓
後果就是 醫師們都很挑病人開刀,
超過80歲不開、有點複雜的不開,
人球問題變得越來越嚴重。。。

後來,在眾多醫師努力下,
已經改成內部自審的方式處理,
不再對外公開數據,
但這也變成白色巨塔內政治鬥爭的工具之一

學術方面,不強迫要做研究,
想不想做研究都隨便你,
但NHS很有意識且有本錢做RCT,
(病人基本不太有自己的意見,隨便你分組,
有意見的會去私立醫院…XD)
所以,只要你想做RCT研究,
說服政府同意即可。。。

若有做私人自費手術,只能週末假日執行,
約一到兩個月排一天兩台手術,
私立醫院一次收病人約 4萬英鎊,
但只有15%是進主刀醫師口袋,
剩下的費用支付給整個團隊成員。
(自費皮膚科則是約50%進主刀醫師口袋 ,因為人力需求很低啊!)

換句話說,如果只執行NHS的業務,
以物價約台灣2~3倍的英國來看,
如果要養家且維持生活水平,
薪水其實是有點緊。。。😨

😨

德國的心臟外科醫師
在同時使用健保/私人保險的環境下,
薪水又是如何呢?

根據網站 和 實際問主治醫師的結果,
普通主治醫師年薪約15萬歐元(×30= NTD),
可以根據自己的學術、教學、臨床、演講,
跟醫院爭取更多的薪水。。。
但,也是固定薪水制,跟業績無關。

科部主任的薪水約 50萬歐元,
而且‘’只有主任‘’才能收私人保險的病人。
以往私人保險公司可直接付錢給主任,
但近年改成付錢給醫院,再重新分配。。。
……所以很多人搶著當主任!$$$
(即使普通主治幫主任開很多私人病患,
薪水也不會有任何變化喔!!)

德國心臟外科醫師,並非責任制,
換句話說,他們就單純接受轉診,
開完出院後,就再也不會看到病人…
也幾乎不用看門診……
(聊天會發現他們對病人預後的關心、在乎,
跟我們台灣責任制差很多……😟

只要科部主任願意分配手術給你,
一週讓你開五天刀(一天兩台)也是可以😑
(如何讓主任信任你?變成他們的重要課題)

值班也大約是一個月4天,
手術後病人晚上有併發症,
也不是找開刀的醫師處理,
而是當天誰值班就誰來處理……
(應該有造成同事間的愛恨情仇才是…😅

品質方面,
有內部統計各醫師的併發症和死亡率報告,
這也會影響科主任要把手術分派給誰,
不過,這統計結果是不能公開的,
只能公開全科的平均數據……
所以,科內手術成果越不好的醫師,
越開不到手術,會被排擠掉……

學術研究方面,
德國醫師從醫學生開始就會學習做研究,
而科部主任的位置,
是以“研究成果”來決定的!
越會做研究的醫師越有機會當到主任,
卻不見得很會開刀,
而且,主任位置可以一路做到退休,
沒有年限。。。

(這樣不就萬年主任獨裁賺錢嗎?對!
除非主任找到更有潛力的位置,才會換人!
ex. Mayo clinic aortic 現任主任就是德國漢諾威醫院來的

我問德國老闆說,
‘你一週開這麼多刀,怎麼有時間做研究?’
老闆大笑,
"當然只有晚上和週末啊!”
(OS:這麼拼!難怪壓力大到煙癮很重!)

‘教授,你不打算去美國工作嗎?’
老闆皺眉且回答有點猶豫,
“嗯,美國槍擊案太多,治安問題嚴重,
且小孩的教育費都是問題啊…”
(後來從英國老闆那聽到,
德國老闆有拿到年薪100萬美元的美國offer,
但他拒絕了!!??)

至於美國/加拿大呢?
據說大城市的美國心外醫師年薪是60萬美金起跳,
頂級醫師則是200~300萬美金。。。
但,頂級的那些都是超級無敵可怕的工作狂

另,義大利心外醫師,
則是會和家族成員一起經營醫材公司,
從中收取利潤,全家一起賺。。。🤭
(不禁讓我想起" 教父“電影- family的概念)

目前看來,有國家健保系統的國家,
醫師薪水就是會降低,稅照抽40%……😓

但,台灣的好處就是,
擁有超高 心外專科考試通過率 與 就業率,
只要通過第一次考驗,
後面搶位子坐的路 相對順遂……
(一方面是我們講中文,中文很難學,
另,醫療人員任用策略也是鎖國取向)

其他國家都是一堆訓練完成的醫師,
即使一路考過通過率不算高的考試,
最後也得到處找工作(ex. 25搶一)
或是乾脆放棄當主治醫師的想望,
當個萬年fellow直到退休......

總之,各國醫療系統都有自己的問題!
如何發展出適合自己國家的解方,
就得靠所有人的智慧和努力了 😶‍🌫️😶‍🌫️😶‍🌫️

備註:用英文Google台灣心外醫師薪水跟
用中文Google 的價位差超好大,為何???…🤣
我也好想跟著罷工啊!!!